Der weltweit vertrauenswürdigste Marktplatz für Muster

Michael McCrary ist Gründer und CEO von PureSpectrum, einer modernen Plattform für die Automatisierung von Stichproben mit Sitz in Los Angeles, Kalifornien. Im Jahr 2003 trat Michael bei Greenfield Online ein, wo er zum Senior Vice President für den Vertrieb in Nordamerika aufstieg. Er spielte eine entscheidende Rolle beim Börsengang von Greenfield (Nasdaq: SRVY) und dem späteren Verkauf an Microsoft für 486 Millionen Dollar.

Von 2008 bis 2014 war Michael maßgeblich am Aufbau von Cint als Geschäftsführer und von Lucid als Präsident beteiligt. Dank seiner langjährigen Erfahrung, seiner engen Kundenbeziehungen und der Unterstützung seiner Familie widmete sich Michael ab 2015 ganz seiner Tätigkeit als Unternehmer und gründete PureSpectrum, eines der am schnellsten wachsenden Technologieunternehmen im Bereich Verbraucherforschung.

David ist Präsident von PureSpectrum, wo er die Bemühungen des Unternehmens leitet, hochwertige Lösungen für die Datenbeschaffung in der globalen Marktforschungsbranche bereitzustellen. Mit mehr als einem Jahrzehnt Erfahrung auf der Datenanbieterseite der Marktforschung hat David leistungsstarke Teams aufgebaut und geleitet, innovative, technologiegetriebene Lösungen entwickelt und stets unermüdlichen Fokus darauf gelegt, dass die Quoten präzise, effizient und pünktlich erfüllt werden.

Bevor er zu PureSpectrum kam, war David als Geschäftsführer bei Lucid tätig und trieb dort die kommerzielle Einführung der Fulcrum-Plattform voran. Bevor er seine Leidenschaft für die Marktforschung entdeckte, war David bei Cambridge Associates als Anlageberater für Stiftungen und Fonds tätig. David hat einen Bachelor-Abschluss in Wirtschaftswissenschaften und Politik von der Washington & Lee University.

Mark verfügt über fast 20 Jahre Erfahrung in den Bereichen globale Unternehmensführung, unternehmerisches Handeln in Konzernen und technologische Innovation. Er hat sich in der Branche mit großem Engagement für den Aufbau von Unternehmen und Tools sowie für die Erhebung von Daten zur Verbesserung der Datenqualität eingesetzt.

In seiner derzeitigen Funktion als Chief Product Officer bei PureSpectrum leitet er Produkt-, Entwicklungs-, Data-Science- und Lieferteams in sechs Ländern und arbeitet daran, neue Funktionen von PureSpectrum auf den Markt zu bringen, die die Branche weiter voranbringen werden. Mark schloss sein Studium an der University of Washington mit einem Doppelabschluss in Marketing und Unternehmensgründung ab und erwarb zusätzlich ein Zertifikat in Vertragsmanagement an der University of Washington Extension School.

Todd Myers ist seit 20 Jahren als Führungskraft in der Branche tätig und verfügt über Erfahrung in der Leitung von Geschäfts- und Betriebsteams bei namhaften Unternehmen der Branche wie Nielsen, Kantar, Harris Interactive und Confirmit. Sein fundiertes Verständnis der Marktforschung und seine umfassende Erfahrung im Einsatz von Technologie tragen maßgeblich zum weiteren Wachstum von PureSpectrum bei.

Todd hat einen Bachelor of Arts in Politikwissenschaften vom Moravian College und einen MBA in Management vom Executive-Programm der Temple University.

Jonathan A. Flatow verfügt über mehr als 25 Jahre Erfahrung in den Bereichen Wirtschaft und Recht. Er war in leitenden Positionen in der Marktforschungsbranche sowohl in börsennotierten als auch in privaten Unternehmen in den Bereichen Recht, Verwaltung und Betrieb tätig. Als Chief Strategy Officer bei PureSpectrum leitet Jonathan die Bemühungen des Unternehmens, das Wachstum durch Übernahmen und strategische Partnerschaften zu beschleunigen, und fungiert gleichzeitig als General Counsel.

Jonathan war als General Counsel und COO bei Greenfield Online (NASDAQ:SRVY) tätig, wo er Teil des Teams war, das das Unternehmen 2004 an die Börse brachte und später an Microsoft verkaufte. Er war geschäftsführender Gesellschafter der Reimagine Holdings Group und leitete Übernahmen und Investitionen in neun Unternehmen aus dem Bereich Marktforschung. Jonathan hat einen BA in Politikwissenschaft vom Franklin & Marshall College und einen JD von der Pace University School of Law.

Connor leitet seit 2019 die globale Finanzabteilung bei PureSpectrum, wo er den täglichen Finanzbetrieb des Unternehmens überwacht und strategische Finanzinitiativen vorantreibt. Er legt großen Wert auf kapitaleffiziente Geschäftsmodelle, um nachhaltiges Wachstum zu beschleunigen und den Unternehmenswert zu maximieren.

Er hat seine gesamte berufliche Laufbahn in Positionen im Bereich Unternehmensfinanzierung bei technologieorientierten, schnell wachsenden Unternehmen verbracht. Connor hat einen Bachelor of Arts in Angewandter Mathematik und einen Bachelor of Arts in Pädagogik von der Master’s University sowie einen MBA in Finanzwesen von der California Lutheran University.

Als Chief People + Culture Officer bei PureSpectrum leitet Elizabeth das Team, das für die Umsetzung der Unternehmensvision, -mission und -werte verantwortlich ist. Mit über 15 Jahren Erfahrung im Personalwesen kann sie auf eine nachweisliche Erfolgsbilanz bei der Entwicklung und Umsetzung effektiver Strategien zurückblicken, um weltweit vielfältige und talentierte Mitarbeiter zu gewinnen, zu fördern und zu binden.

Zu ihren Kernkompetenzen zählen Führungskräftetraining, globale Mitarbeiterbeziehungen sowie die Schaffung einer positiven, inklusiven Arbeitskultur, die Zusammenarbeit und Innovation fördert. Elizabeth ist zudem Vorstandsmitglied bei „Partners for Potential“, einer gemeinnützigen Organisation, die sich für die Stärkung von Menschen mit Behinderungen einsetzt.

Estephanie ist eine dynamische, ergebnisorientierte Marketingleiterin, die für den Ausbau der Markenpräsenz von PureSpectrum und die Umsetzung der globalen Marketingstrategie verantwortlich ist. Als Verfechterin innovativer, kundenorientierter Ansätze konzentriert sich Estephanie darauf, erstklassige Marketingstrategien zu entwickeln, die überzeugende Markengeschichten nahtlos mit datengestützter Performance verbinden. Unter ihrer Führung setzt sich das Marketingteam von PureSpectrum dafür ein, die Mission voranzutreiben, Forschern die Arbeit zu erleichtern und das Marktwachstum zu beschleunigen.

Estephanie hat zuvor einen MBA in Management und Organisationsverhalten an der California Lutheran University erworben und verfügt über einen BA in Werbung von der Pepperdine University.